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RAID 26 COVER

Revue Africaniste Inter-Disciplinaire – RAID N°26

Sariette et Paul Batibonak (éd.), Revue Africaniste Inter-

Disciplinaire (RAID), Numéro 26, 2e Trimestre, Yaoundé, Monange, 2022, 210 pages.

Numéro thématique : Expériences multiples sur le management des potentialités en Afrique

Thematic number: Multiple experiences on the management of potentialities in Africa

 

ISBN : 978-9956-655-92-2               – June 2022

Sommaire

Éditorial : Pour une optimisation de la gestion des biens et des personnes, Sariette et Paul BATIBONAK

Production agricole et résilience des agriculteurs face aux déficits climatiques dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun, Boniface BONABE et Jacob DAVAOU

La gestion des risques professionnels au Cameroun, Valérie Henriette NDADJIO MEDONDJIO

Appréhender l’État en crise de régulation du désordre urbain à l’aune des problématiques de sécurité humaine et d’atteintes aux biens : Cas de la capitale économique camerounaise, Fred Jérémie MEDOU NGOA

De l’aperçu historique de la planification et du management de l’éducation, à l’introduction de l’éducation au développement durable au Cameroun, Paulin Cédric NKOUMOU ONDOUA

Approche sociologique de l’accessibilité financière du téléphone portable et du réseau mobile des populations rurales au Cameroun : Le cas des habitants de l’arrondissement de Meyomessi, Luc MEBENGA TAMBA et Justin BIOMO BIOMO

La question de la mobilisation des ressources financières dans la commune de Yagoua de 1985 à 2013, Gatsia MATISSIA

Ressources humaines et modernisation de l’administration publique camerounaise, Samuel KOMBOU et Hervé YOUMBI DJIOWOU

Approche universelle de la gestion des ressources humaines, Valérie Henriette NDADJIO MEDONDJIO

Chef d’établissement et direction de ressources humaines dans le processus de performance du personnel multiculturel dans les établissements secondaires, Paul Patrick BATJOM

La discrétion managériale et la création de la valeur : Une lecture des entreprises au Cameroun, Aminou MOUNGUEYI POUMIE, Kadouamai SOULEYMANOU et Mazra MATH

Contre le chaotisme politique en Afrique : Plaidoyer pour une politique de l’homme, Christophe ONGUENE ONGUENE

Summary

Editorial : For an optimization of the management of goods and people, Sariette and Paul BATIBONAK

Agricultural production and farmer’s resilience in the face of climate deficits in the Far North Region of Cameroon, Boniface BONABE and Jacob DAVAOU

The management of professional risks in Cameroon, Valérie Henriette NDADJIO MEDONDJIO

Understanding the crisis of regulating urban disorder from the perspective of human security and threats to property: Evidence from Cameroon’s economic capital, Fred Jérémie MEDOU NGOA

From the historical overview of educational planning and management, to the introduction of education for sustainable development in Cameroon, Paulin Cédric NKOUMOU ONDOUA

Sociological approach to the financial accessibility of mobile telephones and mobile networks of rural populations in Cameroon: the case of the inhabitants of the subdivision of Meyomessi, Luc MEBENGA TAMBA and Justin BIOMO BIOMO

The mobilization of financial resources issue in the municipality of Yagoua from 1985 to 2013, Gatsia MATISSIA

Human resource and modernization of Cameroon public administration, Samuel KOMBOU and Hervé YOUMBI DJIOWOU

Universal approach to human resources management, Valérie Henriette NDADJIO MEDONDJIO

Headteacher and human resources management in the performance process of multicultural staff in secondary schools, Paul Patrick BATJOM

Managerial discretion and value creation: A reading of companies in Cameroon, Aminou MOUNGUEYI POUMIE, Kadouamai SOULEYMANOU and Mazra MATH

Against political chaotism in Africa: Advocacy for a human policy, Christophe ONGUENE ONGUENE

 

Éditorial : Pour une optimisation de la gestion des biens et des personnes

Editorial: For an optimization of the management of goods and people

Sariette et Paul BATIBONAK

CRÉDIS et S&D, Yaoundé, Cameroun.

La course au développement reste une donne permanente pour tous les peuples de la contemporanéité. S’y mettre pour se faufiler dans le giron des « grands », ainsi se présente le leitmotiv des plus « intelligents ». S’arrimer à la course pour la richesse des nations, à l’évolution ou à l’émergence, constitue un but existentiel pour les groupes sociaux. Seulement, certains s’y prennent mieux que d’autres. Des principes fondamentaux permettent de réussir à assurer la dynamique de croissance nécessaire. Parmi les plus cruciaux, se hisse l’incontournable bonne gouvernance. Curieusement, les pays africains enregistrent dans la quasi-totalité des secteurs, la réalité de la mal gouvernance. En outre, de nombreux gouvernants semblent se plaire dans cette posture décalée. De la politique à l’économie en passant par l’éducation, l’agriculture, la communication, des situations de mis-management se dessinent.

Au travers des recherches, force est de constater ces lacunes managériales généralisées. La carrière des personnes à salaires formels est organisée par une structure étatique et les principes semblent universels (Batibonak, Batibonak et Malukissa Nkuku, 2020). Pourtant, cette inscription dans le temps long dans un registre inefficacement productif et budgétivore les expose aux appétits hégémoniques de certaines institutions internationales. Dans cette veine, l’Afrique francophone a été influencée par la France dans le cadre des règles relatives à la corrélation entre employeurs et employés. Les entreprises, fussent-elles de petites ou de grandes envergures, peinent parfois à assurer honorablement les carrières de leurs personnels jusqu’à la retraite. Les réglementations sectorielles parfois peu ou pas connues, s’érigent en opportunités pour répondre aux besoins post-carrières. (Lire la suite dans le document)

Directeurs de la Revue – Editors of the Review :

Paul BATIBONAK, Diplomatie, Relations Internationales, Sciences Juridiques/Diplomacy, International Relations, Juridical Sciences

Sariette BATIBONAK, Psychologie, Sociologie, Anthropologie, Méthodologie/Psychology, Sociology, Anthropology, Methodology

Références du document

Titre : Revue Africaniste Inter-Disciplinaire – RAID – Numéro 26

Title : Africanist Inter-Disciplinary Review – AIDR – Number 26

Pages : 210 pages

Dimensions : 15,5 x 24 cm

Langue – Language : Français et Anglais, French and Englsh

Auteurs – Authors : Sariette et Paul BATIBONAK

Éditions – Printing House : Monange

Région – Region : Yaoundé, Cameroun

Prix – Price : 7.500F CFA – 20€

Vente : Afrique – Europe – États Unis

Facture réglée par/Payed by : Orange Money +237696672562

ISBN : 978-9956-655-92-2

Date : 20 Juin 2022 – 20th June 2022.